Челен опит от Швеция: „Предпочитам да не работя”

Подобен избор е опция и за 14% от ученичките на възраст от 7 до 15 години. Швеция се смята за пример по отношение на равенството между половете, но изглежда отношението към кариерата се влияе повече от социалните медии, показва проучването. „Никога не съм била по-щастлива”, казва 25-годишната Вилма Ларсон, която вече не работи, след както е избрала да напусне работа и да заживее като „сладка домакиня” с партньора си.

„Животът ми е по-спокоен, не се боря, не съм и толкова стресирана”, споделя Вилма. Времето ѝ е разпредлено между фитнеса, фризьорския и козметичния салон, кафето с приятелки и готвенето. Част от емоциите ѝ идва и от преследването на изгодни покупки, черни петъци и промоции. 

Партньорът ѝ печели добре, така че финансовата ѝ философия е проста: „Ако ми трябват повече пари, ще го помоля, ако не ми трябват и ми остават, просто ги спестявам”. Двойката прекарва зимата в Кипър и за Вилма е важно да сподели преживяванията си в Instagram, YouTube и TikTok, където е натрупала 11 000 последователи, а някои от постовете ѝ са лайкнати почти 400 000 пъти. Тя обаче казва, че не иска да печели от публикациите си.

От 4 – 5 години съсловието нежни, женствени, добре поддържани „сладки домакини” определено е микротенденция по света, посочва проучването. Но в Швеция, която пет десетилетия насърчава домакинствата с двама работещи партньори, популярността на концепцията предизвика обществен дебат. 

„Дълги години наблюдаваме трудната кариера на „жената-шеф”, подложена на много, много високи изисквания за успех във всеки аспект от живота – и шведките сега изглежда се отклоняват от този модел”, обясняват от проучването. Анализът не посочва колко млади жени са напуснали работа и живеят като „сладки домакини“, издържани от партньорите си. 

Според шведските феминистки обаче, тази икономическа зависимост е опасна „крачка назад” от равенството между половете. Сред възможните резултати са посочени рискът от икономическо неравенство, дискриминацията и проблемите с психичното здраве. 

Според женските движения, вината е на дясното коалиционно правителство, което в сътрудничество с националистическата партия „Шведски демократи” възхвалява „традиицонните ценности”. Същевремено анализите отчитат и по-широкото разпространение на популизма в Европа и САЩ. 

Обратно, „Шведските демократи” гледат положително на „сладките домакини” и смятат, че при икономическа възможност „няма нищо лошо” младите жени да живеят по-традиционно, т.е., от доходите на партньорите си.

Друг фактор според феминистките е задоволеността в шведското общество, в което младите жени „не знаят какво означава да се борят за правата си - за правото на работа, равностойна заплата и икономическа независимост”.

Швеция предлага благоприятен баланс между професионалния и личния живот, с шест седмици платен годишен отпуск и редица бонуси за раждането и отглеждането на деца. Но наред със Словения, Швеция регистрира и най-висок дял работещи майки в Европа. Според статистиката шведските жени ползват 70% от отпуските за отглеждане на деца и поемат и по-голямата част от домакинската работа и грижите за семейството. 

Може би затова шведките по-често вземат в отпуски по болест, свързани със стреса. Макар че корените му може да се открият зад стените на семейното жилище, изследването предполага че младите жени избират да не се натоварват професионално и да избегнат трудовия стрес. Момичетата от поколението Z (родени между 1997 и 2012 г.) предпочитат да се хвалят в социалните медии със свободното си време и да обсъждат спортните си занимания, здравето, козметиката и домакинските си постижения - докато осем часа в офиса изглежда не отговарят на представата им за вълнуващ живот.

„Много жени са изчерпани до крайност от работата си“, казва Вилма Ларсон, посочвайки като пример майка си, баба си и сестра си. Все пак трудовите експерти не вярват, че тенденцията „сладка домакиня” ще се разрасне дотам, че да повлияе върху икономиката на страната – докато психиката на „сладките домакини”, потъващи доброволно в малкия си свят, определено предизвиква безпокойство.