
СИФ: Новите технологии могат да доведат до загуба на 85 милиона работни места
- Важно от "Икономика"
- Източник: weforum.org
- Автор:

Въвеждането на нови технологии може да закрие 85 милиона работни места до 2025 г., се казва в доклада на Световния икономически форум (СИФ) The Future of Jobs 2020.
В същото време на пазара на труда ще се появят около 97 милиона нови позиции.
За разлика от предишните години, създаването на нови работни места сега се забавя, а намаляването на старите се ускорява, отбелязват експертите.
Анкетираните работодатели очакват до 2025 г. броят на „излишните“ длъжности да намалее от 15,4% на 9% (-6,4 п.п.), а броят на новите професии да нарасне от 7,8% на 13,5% (+5,7 п.п.).
„Въз основа на тези цифри ние считаме, че до 2025 г. 85 милиона работни места могат да бъдат закрити поради промяна в разделението на труда между хората и машините, а в същото време могат да се появят 97 милиона нови роли, които са по-адаптирани към новото разделение на труда между хората, машините и алгоритмите“, се казва в доклада.
43% от работодателите възнамеряват да намалят броя на работните места поради въвеждането на технологии до 2025 г., 41% планират да разширят използването на подизпълнители за специализирана работа, 34% ще разширят своя щат чрез технологична интеграция.
„Към 2025 г. работодателите ще разделят работата поравно между хората и машините. Търсенето на позиции, в които се използват уменията на човека, ще расте. Машините ще бъдат фокусирани предимно върху обработка на информация и данни, а административни задачи и рутинната ръчна работа ще са за хората“, отбелязват експертите.
За разлика от предишните години, създаването на нови работни места сега се забавя, а намаляването на старите се ускорява, отбелязват експертите.
Анкетираните работодатели очакват до 2025 г. броят на „излишните“ длъжности да намалее от 15,4% на 9% (-6,4 п.п.), а броят на новите професии да нарасне от 7,8% на 13,5% (+5,7 п.п.).
„Въз основа на тези цифри ние считаме, че до 2025 г. 85 милиона работни места могат да бъдат закрити поради промяна в разделението на труда между хората и машините, а в същото време могат да се появят 97 милиона нови роли, които са по-адаптирани към новото разделение на труда между хората, машините и алгоритмите“, се казва в доклада.
43% от работодателите възнамеряват да намалят броя на работните места поради въвеждането на технологии до 2025 г., 41% планират да разширят използването на подизпълнители за специализирана работа, 34% ще разширят своя щат чрез технологична интеграция.
„Към 2025 г. работодателите ще разделят работата поравно между хората и машините. Търсенето на позиции, в които се използват уменията на човека, ще расте. Машините ще бъдат фокусирани предимно върху обработка на информация и данни, а административни задачи и рутинната ръчна работа ще са за хората“, отбелязват експертите.
Още по темата във
facebookСподели тази статия в:

Чехия ще налага до nет годиши затвор за комунистическа пропаганда

Китай изпрати в космоса модел на мозък върху чип

Страните от ЕС се споразумяха за 18-ия пакет санкции срещу Русия

Германия и Великобритания се споразумяха за взаимна отбрана

Пет държави от ЕС ще тестват приложение за проверка на възрастта при онлайн услуги

Борсовите цени на природния газ в Европа се покачват с близо 1%

Британски учени създадоха най-голямата колекция изображения на човешкото тяло

Има риск от спиране на дейта центрове заради жегата и недостига на вода

Жителите на Финландия неочаквано чуха по радиото руски радиостанции
Най-четено от Важно от "Икономика"
КЕШ клуб
300
3 000
30 000