Как ще изглежда минималната заплата в Европа през 2024 г.?

Брюксел също така призовава за редовна индексация, за да се запазят доходите на хората въпреки растящите цени.

Законовата минимална заплата за пълен месец играе важна роля в борбата с бедността.

Тази година бележи важен крайъгълен камък към подобряване на условията на живот и труд в страните-членки на ЕС, тъй като новата директива на Брюксел за минималната заплата трябва да влезе в сила преди 15 ноември тази година.

В 5 държави от ЕС няма минимален праг

В редица европейски страни делът на работниците, получаващи минималната заплата, надхвърля 10%.

22 от 27-те страни членки на ЕС са въвели праг на минималната заплата. В Дания, Италия, Австрия, Финландия и Швеция политиците не са съгласни с тази мярка. Кипър въведе минимална заплата едва в началото на миналата година.

Страните от Европейската асоциация за свободна търговия (ЕАСТ) – Норвегия, Швейцария и Исландия – нямат минимална заплата.
Почти две трети от страните в ЕС имат минимална заплата преди данъци под 1000 евро

Минималните заплати варират значително в ЕС, като в момента варират от 477 евро на месец в България до 2571 евро на месец в Люксембург.

Минималната заплата надхвърля 2000 евро в Люксембург, Ирландия, Холандия и Германия, докато във Франция цифрата е 1767 евро, а в Испания - 1323 евро. Освен това говорим за брутни заплати, а служителят получава по-малко.

Euronews